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仁懷市匯智人力資源開發有限公司招聘公告

作者:仁懷政府網   來源:仁懷市政府網   發布日期:2019-07-29 09:11:41   瀏覽次數:   文章字號:   
索引號 GZRH/2019-02399 生效日期 2019-07-29 是否有效
文號 發布日期 2019-07-29
發布機構 公開形式 主動公開
公開方式 主動公開 公開范圍 網站
公開程序 部門編制,經辦公室審核后公開 公開時限 長期公開

  根據我市國有企業工作需要,委托我公司面向社會公開招聘人員充實到國有企業,現將有關事項公告如下:

  一、招聘原則

  (一)堅持德才兼備、任人唯賢的原則;

  (二)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;

  (三)堅持綜合素質與崗位要求吻合的原則。

  二、招聘人數及崗位

  1、本次共招聘16人,男女不限。

  2、招聘崗位明細表(見附件)。

  三、招聘條件

  (一)報名人員應具備以下基本條件

  1、具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,具有良好的思想政治素質。

  2、遵紀守法,誠實守信,品德端正,無違法違紀行為,具有良好的職業道德。

  3、身體健康、儀表端莊,安心應聘職位工作,有較強的事業心和責任感。

  4、有良好的溝通能力和語言表達能力。

  5、工作細致,有耐心,服務態度親切,服務意識較強,有責任心,具有良好的團隊合作精神。

  6、符合應聘職位要求的其它具體資格和條件。

  (二)以下人員不得報考

  1、現役軍人;

  2、曾犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養的人員;

  3、曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員;

  4、曾因貪污、行賄、泄露國家秘密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關、事業單位年度考核中被確定為不稱職(不合格)的人員;

  5、正在接受司法、紀檢監察機關立案調查的人員;

  6、不符合招考職位所需資格條件的人員;

  7、法律、法規規定不得聘用的人員;

  8、仁懷市匯智人力資源開發有限責任公司派駐其它用工單位人員。    

  四、招聘程序

  (一)報名及資格審查

  此次招聘工作,采取現場報名方式,并按照資格審查、筆試、面試、體檢、考察及聘用等步驟進行。

  公告時間:2019年7月29日至7月31日

  2、報名時間:2019年8月1日至8月2日

  上午9:00—12:00    下午2:00—5:00

  3、報名地點:仁懷市酒都新區原政務中心對面(二樓)

  聯系電話:0851—22237618

  報名方式:采取現場報名的方式進行

  報名費:100元/人

  報名要求:報考人員須持個人簡歷表、畢業證書或應屆畢業生就業推薦表、本人有效《居民身份證》和戶口薄原件及彩色復印件、近期同底免冠兩寸白底彩色照片5張及其他有關證明材料。報考人員所提供的所有資料必須齊全且真實有效。

  資格審查:此次招聘資格審查貫穿于整個招聘工作全過程,如在招聘過程中任何環節發現有違紀違規、材料不齊、提供虛假材料或條件不符合的,一經發現立即取消其報考、聘用資格。

  (二)筆試

  1、領取準考證時間:8月4日(早上8:00至下午17:00);

  2、筆試時間及地點:見《準考證》;

  3、筆試方式:閉卷考試;

  4、考試科目:公共基礎知識和時事整治(綜合);

  5、考生須同時持本人有效《居民身份證》和《準考證》方能進入考場參加筆試;

  6、招聘崗位7、崗位8不參加筆試,組織現場技能操作。

  筆試成績為百分制,按60%計入總成績。根據筆試成績由高到低按招聘名額1:3比例確定進入面試(末尾成績并列的同時進入面試);比例不足1:3的,按實際人數進入面試。

  未參加筆試或現場技能操作未取得有效成績的,取消進入下一環節資格。

  (三)面試

  1、面試方式:結構化;

  2、面試時間及地點:另行通知(公司微信平臺信息發布);

  3、面試內容:招聘單位或其主管部門根據招考專業崗位工作需要確定的本崗位人員必須掌握的政策法規、專業知識技能、需要具備的相關工作能力等。

  4、考生須同時持本人有效《居民身份證》和《準考證》方能進入考場參加面試。

  5、未參加面試的考生,視為自動放棄。

  面試成績為百分制,按40%計入總成績。

  (四)體檢

  1、依照考生筆試、面試總成績由高分到低分的順序,按照招聘計劃數與體檢人數1:1的比例確定體檢對象。報考同一職位考生末位總成績出現并列的,取筆試成績高者作為體檢對象。因體檢不合格而出現的缺額,根據面試成績從高分到低分依次等額遞補。

  2、體檢工作在指定的縣級以上(含縣級)醫院進行,并以出具的體檢結論為依據確定進入下一環節人員,其它結論、鑒定一律不予認可。

  3、放棄體檢或體檢不合格的,取消招聘資格。

  4、體檢時間和地點另行通知(公司微信平臺信息發布)。

  (五)考察及公示

  體檢合格的,對應聘人員資格條件進行復審,并對其政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現等情況進行考察。此期間,應聘人員須提交戶籍所在地派出所出具有無違法犯罪證明和當地計生部門出具有無違反計劃生育政策的證明(在職人員需提供當地紀檢部門出具有無違紀、處分證明)。因考察不合格出現缺額時,按面試成績依次確定遞補對象。

  經筆試、面試、體檢及考察合格的應聘人員,確定為擬聘用人員,并公示擬聘用人員名單。公示時間為期七天,接受社會監督。公示期間查實有嚴重問題影響聘用的,取消聘用資格,擬聘用人員名單公示后不再進行遞補工作。

  (六)確定聘用對象及聘用

  擬聘人員公示結果不影響聘用的,在規定時間到用人單位報到;逾期者,取消其聘用資格。用人單位與聘用對象簽訂勞動合同,實習期為兩個月。期滿經用人單位考察、考核不合格的,終止勞動合同。

  聘用人員與原工作單位有聘用(勞動)關系的,在簽訂勞動合同前,須提交與原單位簽訂的《終止勞動關系證明書》,方能簽訂勞動合同。

  五、待遇標準

  擬聘用人員實習期工資待遇為3000元/人/月,實習期滿經用人單位考察、考核合格的,工資待遇按用人單位薪酬標準執行,按政策繳納社會保險。

  六、紀律監督

  招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行,接受行業主管部門和社會各界監督。招聘工作人員要嚴格按照報考條件進行資格審查,對違反招聘紀律的應聘者,一律作出不予聘用處理。

  七、其他事項

  本公告由仁懷市匯智人力資源開發有限責任公司負責解釋。

  信息查詢:

  仁懷市人民政府公眾信息網站  http://www.vcvqm.tw/

  仁懷市匯智公司微信公眾平臺 

  報名咨詢電話:0851-22237618   18985251104

  附件:招聘崗位明細表.doc

  仁懷市匯智人力資源開發有限責任公司

  2019年7月29日

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